职场中,你需要一个引路人

来源:   发布时间:2015-03-03   已浏览: 374 次剠
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当你遇到一个你无法接通的事,那怕你花费很多的时间,去翻来覆去的思考,最终也很难有一个可以明确的答案,只能让自己越想越不开心,越想越陷入一个泥泞的漩涡中。 这就是在生活中,你一个成长的过程。而在职场中,这个同样会让你感到十分的心酸。 职场是个残酷的场所,是个充满利益化的地方。当你从校园出来,你很难去适应这个过程,你对这里的一切都感到无知,都是一个在学习的阶段。 学习的阶段是幸福的,但在这里面的成长却是痛苦的。因为这个成长是你用别人对你的嘲笑,对你的批评而换来的。在这里面,你经历一切你在校园里没经历过的东西。 也许你在校园中是一个风云人物,你是一个领导人物,你领导着其它人,你习惯了发号施令。而当你进入了职场,你不仅仅觉的自己心理上有了落差,在行为上一样不能让自己满足,你感觉自己什么都不会,什么都想不开,别人对你的批评不仅没有促进你的成长,相反而让你的心灵感到了灰心丧气。 那时的你,因为自己已经陷入了一个漩涡中,所以你会感觉到很累。就像已经落在了井中,你能看到的只有那一方天地,你很难走出来。而这时若有个人可以拉你一把,那么自然可以把你从泥潭中拉出来,从而让你看到外面的天空。 从上面来看:你一定看出了我想说的什么。没错,当你进入职场中,一定需要一个指导你的人,也就是可以带你上道的人,他不仅仅可以教给你职场中你必须具备的能力,更可以在你想不开时给你答疑解惑,只有这样,你才可以迅速,健康的成长。
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