利用招工骗取钱财一直都令人防不胜防 ，随着打工人员反诈意识的增强，中介比较难在他们身上得到好处了。利用”求职难“可以骗钱，招工难也就同样有市场了，新的诈骗方式从打工者身上转移到了招工单位。  
       以前的中介费都是求职者交钱，但随着招工难问题越来越突出，企业招不到人，很多行业已经转向由企业向中介交钱了。特别是对于流水线操作工，餐饮业服务员等难招，所以现在这些行业的招聘已经不再向求职者收取中介费，而是转向用工企业收费。还有就是现在打工者警惕性越来越高，已经很难从他们身上骗到钱了，所以一些黑中介就开始利用职托来骗取企业钱财。
      中介向用工单位收取的中介费虽然不及求职者多，但是用工单位需求大，有着广阔的市场，因此也就不免有些人以身试法，利用“托儿”来敷衍招工单位，从而骗取中介费。中介向用工单位收取100到200不等的费用，然后找几个人过去算是交差，但是招到的工人没有上班就直接走人了，最后企业向中介询问的时候，企业只好说重新再找，已经交的中介费是不会退的。没有具体的证据说明中介是不是骗了用工单位，此外中介还承诺重新再找，对于这些情况，企业没地方维权，而中介依然以这些方式存在继续骗取其他的企业。一般小规模的招工单位比较会受到这些忽悠，大的企业一般比较正规，情况稍好。但是也不能保证那些黑手就不会伸向他们。这就需要招工单位在进行招工的时候也要有一定的防骗意识。
      那么企业如何才能避免这种情况呢？按法律办事是一定不会有错的，就是要跟中介签订合同从而明确相关的条款和规定相关的义务，从而保证自己的权利。另外，结合多种途径解决招工难问题，比如在劳务市场上进行招工，在网上发布招工信息，利用人们比较容易接受的其他方式，选择好的招工地点，简化招工程序，提高招工效率等。
      对于中介，很多人是既爱又恨，我们只能是抱着”害人之心不可有，防人之心不可无“的心态。但总是有些不法分子利用中介来害人，最终也害己。不管是对于求职者还是招工单位，都要有反诈意识，提高自己的防范意识，利用好中介的作用，实现自己的求职招工目的。