职场中讲选择大于努力对吗?

来源:www.rencaia.com   发布时间:2020-09-21   已浏览: 472 次剠
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      在求职类节目中常常会听到点评嘉宾长篇大论的对年轻人训诫,选好自已所要从事的职业,因为在职场中,选择比努力更重要。这话对吗?


      依我之见,话是对的,但也是没有价值的废话。因为选择就有对错的问题,选择对了当然是好,可选择错了呢?
      所以,这句话其实是结果论,结果好了,选择自然是大于努力,结果不好呢?那是你选择错误,还是选择大于努力。
      问题是,在做选择之时,你怎么知道你的选择是正确的还是错误的?
      还有一个问题,所谓的好或不好是相对的,存在短期与长期的问题,有的选择从短期来看是利多,从长期来看是利空,那么这时的选择是正确的还是错误的?就象证券投资市场,有人喜欢快进快出炒短线,有人喜欢长期经营看长线,谁对谁错?结论只能是谁最后赚到了钱,赚的钱多谁就是对的。
      职场中也是如此,三百六十行,行行出状元,无论从事哪种职业,都有独领风骚的佼佼者,也有碰得满头包的失意者,其中不乏那些失意者的起点比佼佼者的起点更高的案例,而在那些点评者口中得出的结论就是——失败了,选择错误,成功了,选择正确!
这样的理论说教,当然不可能出错,问题是,除了浪费了你的时间去听,对你的工作有实际的意义吗?就好比买彩票,谁都知道写对了七个数字就能中大奖,你要做的就是把一到三十中的七个数字填写到彩票上就可以了,然而又有几个人曾经中过大奖?那些中      过大奖者的经验被模仿后又有几个中过大奖?
      成功者喜欢谈选择大于努力是因为他们成功了,所以说的话更容易被他人所接受,可是在谈这些之前,谁又知道那些失败者在哪里?
      所以,不是选择大于努力,而是无论你做出怎样的选择,你都必须努力。

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