职场中的每个人都想要领到一份高的工资，因为工资并不只是你劳动付出的直接体现，更是决定你生活和社会地位的一种标志。但是要想拿到高薪，还必须要知道你的工资是有哪些要素决定的。

第一，知识就是财富，而体现你知识的一个直接表现就是学历，学历有的时候也就是学力的直接体现。学历高受到的教育高，一般也就具有较强的能力和更高的素质，通常获得的待遇也就比较丰厚。也正是因为学历具有对于工资的确定具有很重要的参考意义，因此也就不乏学历造假的人。

第二，现在的工作都提倡高效，因此对工作的熟练程度也就是经验，对于工资的后期增加就有更加重要的意义。特别是对于销售人员的工资，更可以直接的体现经验的重要性，因为经验就意味着人脉和资源。　

第三，从现阶段来看，年龄也是一个很重要的因素，年龄除了在接受知识上有影响之外，对于工作的适应性和挑战性都直接相关，比如由于互联网的发展以及信息技术的使用，使得现在很多高收入的工作都集中在这些岗位上，就特别要求对英语、电脑等的学习能力。只有掌握了较多新知识，具备较强的知识更新能力，就能在人才竞争中占据有利地位。

第四，都说选择比坚持更重要，因此对于工作行业的选择也就直接决定你的工资水平。比如一些很有发展前景的职业和一些传统的高薪职业，像网络编辑员，同声传译人员，以及厨师等都是高薪的行业，此外还有一些新兴的行业具有广阔的市场发展前景，因此对于从事这个行业的人才待遇自然也就不会差，选择一个好的行业就等于直接决定了你的工资水平。　　　

第五，　成功跳槽，每个人的一生在职场中都要更换几种职业，而每次跳槽之后工资一般都会有所变动， 可以说，跳槽还是加薪的一条捷径。但是对于跳槽，还是需要自己有合理的规划，不是盲目的跳槽。

第六，个人整体素质，个人素质的提高才能够在职场中获得成功，良好的素质可以提高自己处理人际关系的能力和学习的能力，只有紧跟职场的发展需要，才可以在工作上获得好的收获。 

归结起来就是说，要想获得高工资，就需要对自己的职场有好的规划，同时不断提高自己的能力，只有适应社会发展需要的人，才可以在职场上获得成功。