为了追求可以带来安全感的工资，人们在工作中太过片面的看重工资，赚取一份高工资成为人们最大的追求，为了实现工资带来的安全感，打工者拼了命的加班，上班族过着两点一线的生活，生活、工作的压力越来越大，工资比之前增加了不少，可是并没有增加自己想要的安全感。

人们以为只要自己的工资收入增加了，生活的安全感也一样可以增加，于是工资成为了全部的追求，生活中只有工作，没有实现这个目标的还在继续奋斗，实现了这个目标的才体会到一直在追求的高工资，并没有满足自己原来的期望。最新的资料显示，城市的平均工资高，并不代表人们的安全感就相应的高，工资与安全感之间并没有必然的联系。影响市民安全感的因素，除了工资之外，更注重的是城市的公共服务、基础教育、医疗卫生、公共安全、公共住房、环境保护等因素，高工资只有配合良好的城市大环境，才有可能成就个人的幸福生活，如果只是片面的追求个人的利益，而生活的环境却没有保障的话，生活一样充满忧虑，没有安全感。

要追求更好的生活，确实离不开自己的努力奋斗，但同时也需要城市的公共建设，因此还是需要正确的权衡工资的角色，以及多关心社会问题。即使你只是在一个城市打工，对你所在的城市没有归属感，但是如果没有良好的城市环境，相信打工的生活也一样不安稳。因此，导致安全感不足并不只是个人的工资收入问题，还有社会深度改革和结构转型导致的不确定因素增加，以及利益分配的深度调整，引发两极分化、分配不公、利益冲突和社会心理失衡，于是人们把这些因素都归结为自己的工资收入方面，于是更多的人开始追求工资的安全感，导致自己的工作和生活压力重重。

除了关心工作和工资之外，还需要学会多享受生活，多关心社会和国家问题，只有提高我们民众的政治意识，才可以争取更多的利益，因此在工作中除了要看中自己的工资之外，还需要学会关注自己的生活，个人对生活的满意度是由很多因素一起构成的，要想自己的生活更加有安全感，就需要更好的兼顾生活和工作。